На сайте американского издания SpaceNews сегодня появилась публикация из которой становится ясно, что НАСА находится на пороге значительных изменений в своей организационной структуре. Исполняющая обязанности администратора Джанет Петро объявила о планах по реорганизации, которая может повлиять на порядок подчиненности и распределение функций внутри агентства.
Эти меры направлены на оптимизацию работы НАСА в условиях текущих бюджетных ограничений и необходимости повышения эффективности.
На общем собрании сотрудников НАСА, состоявшемся 25 июня, Джанет Петро сообщила о своей работе над новой структурой агентства. Она отметила, что планирует завершить разработку высокоуровневой структуры в ближайшие несколько недель. В процессе реорганизации рассматриваются различные подходы, включая возможность создания директорий по миссиям, что будет похоже на существующую структуру, а также более централизованный вариант, сосредоточенный на полевых центрах.
Петро уточнила, что реорганизация затронет только верхний уровень управления, а детали на нижнем уровне будут определены позже. Она подчеркнула, что большинство функций, которые сейчас выполняются в Вашингтоне, будут перенесены в полевые центры. Это решение направлено на то, чтобы сосредоточить работу агентства там, где осуществляется основная деятельность, и улучшить взаимодействие с внешними партнерами.
Несмотря на ожидания, что Джанет Петро не останется на посту администратора, после отмены кандидатуры Джареда Айзекмана она продолжит исполнять свои обязанности. Президент Трамп отозвал свою кандидатуру, что связывают с конфликтом между ним и Илоном Маском, который поддерживал Айзекмана. Петро заявила о своей готовности оставаться на посту до назначения нового администратора, что может занять много месяцев.
Вопрос бюджета остается актуальным для агентства. Предложенный план на 2026 финансовый год предполагает сокращение бюджета почти на 25%, что вызвало беспокойство среди сотрудников. Ожидается, что это приведет к сокращению численности персонала на треть, что составляет около 6000 человек. Руководство НАСА объясняет эти действия необходимостью экономии в условиях государственного долга.
Петро и другие руководители агентства защищают предложенный бюджет, отмечая, что он является частью более широкой стратегии по сокращению расходов. Они также подчеркивают, что, несмотря на сокращения, у НАСА остается возможность выполнять свои основные миссии. В частности, Петро отметила, что даже при уменьшении научного бюджета, который снизится на 47%, агентство все равно сможет реализовать множество проектов.
Вопросы о возможных увольнениях также волнуют сотрудников. Хотя сейчас не планируется сокращение численности, обсуждаются варианты закрытия или объединения некоторых центров. На данный момент агентство проводит программу отложенного выхода на пенсию, и уже 1500 сотрудников зарегистрировались на второй раунд.
Ситуация с подрядчиками также вызывает беспокойство, так как они могут оказаться под угрозой увольнения из-за сокращения бюджета. Чиновники НАСА уточнили, что 85% бюджета агентства идет на оплату услуг подрядчиков, что делает их уязвимыми в условиях режима экономии.
Конгресс США еще не утвердил бюджетное предложение, и процесс ассигнований, как ожидается, затянется. Это означает, что НАСА, как и в предыдущие годы, начнет новый финансовый год с временной резолюцией, что негативно для планирования и реализации программ агентства.
