Microsoft хочет измениться

Ссылаясь на осведомлённые источники, сайт All Things Digital пишет, что до первого июля генеральный директор Microsoft, Стив Балмер (Steve Ballmer), представит план реструктуризации компании. Эта перспектива заставляет беспокоиться многих сотрудников Microsoft, занимающих руководящие должности, поскольку Балмер готовит реформы избегая консультаций с широким кругом высокопоставленных лиц, полагаясь исключительно на помощь небольшой группы своих прямых подчинённых и некоторых членов совета директоров.

Источник считает, что впервые за долгое время Microsoft подвергнется масштабным изменениям, которые могут повлечь за собой увольнения. Основы кампании, направленной на превращение Microsoft в компанию "услуг и устройств" Балмер обозначил в письме акционерам ещё в октябре прошлого года.

В рамках реорганизации могут быть расширены полномочия некоторых ключевых руководителей Microsoft. Речь идёт о Сатьи Наделла (Satya Nadella), президенте серверного подразделения компании; Доне Мэттрике (Don Mattrick), возглавляющем подразделение интерактивных развлечений; Ки Лю (Qi Lu), ключевой фигуре Microsoft Online Service; и Тони Бейтсе (Tony Bates), управляющем делами Skype. Энди Лиз (Andy Lees), отвечающий за связанную разработку мобильной платформы Windows Phone 8 и Windows 8, может покинуть компанию.

В качестве возможного сценария реорганизации называется создание четырёх подразделений Microsoft, отвечающих за связь с клиентами, аппаратное обеспечение, приложения и службы, а также операционные системы. Их руководителями могут стать соответственно Наделла, Мэтрик, Лю и Терри Майерсон (Terry Myerson), вице-президент подразделения Windows Phone, совместно с Джули Ларсон-Грин (Julie Larson-Green), главой подразделения по развитию продуктов Windows.

Telegram-канал @overclockers_news - это удобный способ следить за новыми материалами на сайте. С картинками, расширенными описаниями и без рекламы.
Оценитe материал
рейтинг: 3.5 из 5
голосов: 45

Теги

Возможно вас заинтересует

Сейчас обсуждают